Guide des droits et des démarches administratives

Quelles lésions ouvrent droit à la retraite anticipée pour pénibilité ?
Question-réponse

Si votre accident du travail a entraîné des lésions identiques à celles indemnisées au titre d'une maladie professionnelle, celles-ci constituent une des conditions ouvrant droit à la retraite anticipée pour pénibilité.

Ces lésions sont référencées sur une liste fixée par arrêté, et concernent notamment les lésions :

  • cardio-vasculaires (arrêt cardio-respiratoire, embolie pulmonaire, insuffisance cardiaque, insuffisance coronarienne…),

  • dermatologiques (brûlures cutanées, eczéma…),

  • digestives (brûlures gastriques, cirrhose, colite, diarrhée, hépatite…),

  • neurologiques (accident vasculaire cérébral, épilepsie, paralysie faciale, sciatiques…),

  • psychiatriques (états de stress post-traumatique, troubles anxieux, troubles dépressifs…),

  • de l'appareil urinaire et génital masculin (insuffisance rénale, stérilité masculine…),

  • de l'appareil respiratoire (insuffisance respiratoire, pneumothorax…),

  • hématologiques (anémie, leucémie, syndrome hémorragique…),

  • de l'appareil locomoteur (arthrite, arthrose…),

  • du ménisque (limitation mobilités articulaires, lombalgies, tendinopathies de l'épaule, du coude, du poignet, de la main, des doigts, du genou et de la cheville…),

  • ORL (acouphènes, hyperacousie, hypoacousie, surdité),

  • de l'oreille interne (otite, rhinite, vertiges et troubles de l'équilibre…),

  • stomatologiques (stomatite…),

  • ophtalmologiques (cataracte, conjonctivite, trouble de l'activité visuelle…),

  • dues aux maladies infectieuses (hépatites virales, septicémie…),

  • systémiques (choc anaphylactique, Œdème de Quincke).

Où s'adresser ?

  • Assurance retraite - 39 60 (Pour toute information complémentaire)
  • Votre direction des ressources humaines (DRH) (Pour toute information complémentaire)
  • Vos représentants du personnel (Pour toute information complémentaire)
Modifié le 12/04/2016 - Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre)
source www.service-public.fr